
Na última semana, o Instituto Cristóvão Colombo (ICC) foi premiado com o Selo de Direitos Humanos e Diversidade, um reconhecimento que constata que a inserção no mercado de trabalho é fundamental para a promoção da igualdade em direitos, ao permitir que as pessoas vivam com dignidade e respeito e construam sua noção de cidadania através do emprego.
O diretor do Instituto, Padre José Edvaldo Pereira da Silva, CS, acredita que quando falamos em direitos humanos e diversidade, estamos falando em ser sensível às pessoas e ao que elas vivem.
Entre as categorias, o ICC foi contemplado em "Infância e Adolescência", que, segundo o diretor, significa dizer que para promover a promoção, defesa e proteção dos direitos das crianças e dos adolescentes, o instituto busca dar oportunidade de trabalho para pessoas que encontrariam mais barreiras para arrumar emprego, ou seja, opta por contratar pessoas negras, pardas dentre outras minorias sociais. O Pe. José Edvaldo ainda salienta que o plano para 2024 é persistir nesse propósito e no trabalho com as crianças.
A premiação foi organizada pela Secretaria Municipal de Direitos Humanos e Cidadania (SMDHC) e faz parte do Plano de Metas da Prefeitura da cidade de São Paulo.